研修について

3月で先輩がやめてしまい、半年未満の新人二人になってしまいました。 個人店で、平日は予約が少ないので順番にお休みを貰えます。 勉強の為に他のお店に研修に行きたいのですが、学生でなくても研修という形でお手伝いさせて貰える所はあるでしょうか？ またそういった問い合わせをして良いものか困っています。 フリースクールで学生の時に研修を経験していなかったのでルールというか、状況がわからないのでアドバイスをお願いします。

研修先ですぐにカットをさせてもらえると思っていますか？または丁寧に時間を使って教えてもらえると？ 研修先では下働きをしながら先輩トリマーの技術を見ることが出来るくらいの考えでいたほうが良いと思います 無給でしたらあたれば受け入れ先はあるとは思いますが、初心に返り学ぶ気持ちで頑張ってください

研修といっても、それはお店側が提案することなのでどのような形で受け入れるかによると思いますね。 あなたもプロなんだし単純にバイトとして働いてみたほうが良いと思いますが、土日ならともかく平日しかも週に１～２度となると難しいのが現状ではないでしょうか？ 「タダでも良いので」という心構えならどこかしら受け入れてくれるかもしれないけど、お店しだいでしょうね。 問い合わせをするのは問題ないと思いますが、午前中やお昼時は避けるのがマナーでしょうか。

通える範囲＝ライバル店では難しいのでは？ 先輩がいないのは辛いでしょうが逆に考えると経験が浅いのに カットがバンバンできるチャンスでもあります。 しばらくひたすら経験を積んでセミナーなどの機会を見つけ 参加するなどしてみたらでどうでしょう？

ご返答ありがとうございます。 研修といっても、無給でもちろんカットをさせてもらったり、犬に触らせて貰えないのは当たり前と思っています。 丁寧に指導してもらうなんて考えもしていません。 雑用など、邪魔にならずできる範囲でお手伝いさせて頂きながら、カットの仕方や作業の流れなど見学させて貰いたいなといった感じです。 浅い経験でカットできる環境は、不安もありますがチャンスだと思っていますので、少しでも知識や技術向上の為に経験を積みたいなと思っています。 平日は１人出勤で間に合う予約数の経営方針なので、お休みは定休日を含めて週３日くらいあります。 当たり前ですが、確かに近隣店は無理ですよね。 最低でも車で４０分圏内はあり得ないかなと考えておりますが、 皆さんがもしそういった形で受け入れるとしたら、どれくらい店舗が離れていれば不快に思わないですか？

送迎をしている店であれば、送迎範囲外ならＯＫかと。（リサーチが必要ですね！） 来店客のみならばひと駅くらい離れていれば問題なしと感じましたが…皆さんどうでしょう？

あなたのお店のオーナーは他店への研修を許可して下さる方なのでしょうか？その辺がちょっと気になったもので・・・

まだ半年未満なら 数をこなしたほうがいいかな～と思います。 ブリーダーさんで働くのもお勧めですよ。 私も働き始めたばかりの頃 プードルのブリーダーさんの所に週１～２回アルバイトで通い 掃除と繁殖犬のトリミングをしてました。 かなり数をこなせたので勉強になりました。 研修ではなくバイトで（時給は安かったですが）

ご返答ありがとうございます。 オーナーには相談しましたが、賛成してくれました。 トリミングは素人オーナーですが、趣味でこじんまりやってる感じなので、お給料は安いですが、色々融通を利かせてくれたりとても理解のあるオーナーです。 あとはやっぱり数をこなすのが良さそうですね。 ブリーダーさんとか全く考えていませんでした。 アルバイトも視野に入れて、問い合わせてみます。 アドバイスありがとうございました。