Re: やめるべきでしょうか？

お気持ち察します。そういう人いますよね。 プライベートで何かしらあったにしても、職場に不快な思いをさせるような言動は上司として慎むべきです。一種のパワーハラスメントと言っても過言ではないでしょう。 上司の方は人間的にもコミュニケーションが上手にとれないのでは？と思うのですがどうでしょう？このケースの場合は、他に職場が見つかりそうならすっきり縁を切るのが一番ベターかな～と思います。こちらが指摘しても逆ギレは必至ですからね。 パソコンのやり取りですが、コレに関しては貴方のやり方にも関心できません。 「お互い様」と言われてしまえばそれまでなのかな～。なんて そんな店長と上手く付き合う方法があれば、私も是非知りたいですね。