Re: 先輩について
uza
| 2024/3/26 11:23
社会に出れば、色々なタイプの人がいて同僚や、
先輩後輩、お客様も含めキツい人もいるでしょうし、
その対応も社会人として多少は必要です。
やり方を否定されたら「ではどうしたら良いですか?」と
グイグイ聞いてみれば、もしかしたらもっと良い方法を
教えてくれるかもしれないし、ただのイジワルなら
面倒になって少し控えるかもしれません。
もうあなた自身のメンタルの問題だと思うので誰にも
正解はわかりませんが、どう考えても伸び伸びと成長できる
職場には思えないのでまだこれから、でしょうけれど
転職も視野に入れて良いと思いますよ。
イマドキ、我慢を美徳として限界にチャレンジするのも
ナンセンスですし、時間がもったいないので。
アセってケガさせたり、ワンコも余裕のない状態で
トリミングされていたら、かわいそうですよね。
先輩より上の立場の方に相談するのも良いと思いますし
辞める事になった際もきちんと理由は経営者に言うと
良いですよ。
同じような思いをする方が減りますしね。
先輩後輩、お客様も含めキツい人もいるでしょうし、
その対応も社会人として多少は必要です。
やり方を否定されたら「ではどうしたら良いですか?」と
グイグイ聞いてみれば、もしかしたらもっと良い方法を
教えてくれるかもしれないし、ただのイジワルなら
面倒になって少し控えるかもしれません。
もうあなた自身のメンタルの問題だと思うので誰にも
正解はわかりませんが、どう考えても伸び伸びと成長できる
職場には思えないのでまだこれから、でしょうけれど
転職も視野に入れて良いと思いますよ。
イマドキ、我慢を美徳として限界にチャレンジするのも
ナンセンスですし、時間がもったいないので。
アセってケガさせたり、ワンコも余裕のない状態で
トリミングされていたら、かわいそうですよね。
先輩より上の立場の方に相談するのも良いと思いますし
辞める事になった際もきちんと理由は経営者に言うと
良いですよ。
同じような思いをする方が減りますしね。
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先輩について
(Yuu88, 2024/3/25 9:52)
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Re: 先輩について
(uza, 2024/3/26 11:23)
- Re: 先輩について (Yuu88, 2024/3/30 21:34)
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Re: 先輩について
(uza, 2024/3/26 11:23)